6月26日至7月7日，由集團公司總經理、黨委副書記李建民，紀委書記、監(jiān)察專員李斌帶隊，先后赴聚能鈦業(yè)公司、玉能公司和格爾木水電公司，就2023年上半年重點工作任務進行了中期綜合督導檢查，并進一步開展黨建與生產經營深度融合、可持續(xù)發(fā)展、風險防控等方面的課題調研。

檢查組成員詳細查閱了三家公司工作資料，全面了解了上半年黨建、黨風廉政建設、經營管理、改革創(chuàng)新、安全穩(wěn)定、風險防控、項目儲備等重點任務推進情況，以及部署開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育情況。

期間，檢查組一行察看了聚能鈦業(yè)生產車間作業(yè)現(xiàn)場和格爾木水電公司所屬各電站機組設備運行狀況，查閱了基層黨建和安全生產相關資料，并分別在三家公司召開了交流座談會，聽取了各公司的工作匯報。在聚能鈦業(yè)召開的座談會上，李建民強調：一要扎實推動主題教育走深走實。以推進主題教育為契機，聚焦生產經營中心工作和黨的建設重點任務，強化基礎管理，狠抓安全生產，努力開拓市場，要在整改提升、改革創(chuàng)新、提質增效、推動發(fā)展上下功夫，以每個聚能人的高水平工作，幫助企業(yè)度過難關，促進和保障全年各項工作任務高質量完成。二要共同維護企業(yè)安全穩(wěn)定和諧。從嚴落實全員安全生產責任，保障重點時段安全穩(wěn)定，在中航重機委托經營的重大機遇面前，公司上下和黨、政工團組織要進一步統(tǒng)一思想、深化認識、顧全大局，站位于促進聚能鈦業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度，時時處處自覺維護安全穩(wěn)定的局面。三要科學研判形勢，深入分析公司面臨的有利條件和制約因素。深入研究市場規(guī)律及供求關系演化趨勢，與中航重機經營管理團隊以最快節(jié)奏、最短時間實現(xiàn)隊伍、理念、工作、文化的融合，推動公司改革發(fā)展各項工作上臺階、展新貌，為下一步深入合作奠定更加堅實的基礎。四要持續(xù)跟進化解歷史遺留問題。要密切關注公司與唐山天赫、北京寶文之間的訴訟案進展，以及礦權、財務資產等領域的問題，在主觀上盡到責任，在程序上不留瑕疵，行動上積極到位，力求爭取最好的結果。

6月28日，在玉能公司召開的交流座談會上，與會同志共同分析了企業(yè)面臨的困難和問題。李建民對公司干部職工給予勉勵和動員。他強調，在越是艱難的時刻，越要增強信心和勇氣，更要充分發(fā)揮黨建引領和黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用，團結奮斗、創(chuàng)新進取。黨員領導干部要率先垂范、擔當盡責，想方設法開拓業(yè)務，做好安全環(huán)保工作和黨風廉政建設工作，維護好職工合法權益，保持隊伍穩(wěn)定，為突破困局、脫離被動而共同努力。

7月7日，在格爾木水電公司召開的座談會上，李斌從學習教育、安全穩(wěn)定、守正創(chuàng)新、行穩(wěn)致遠四個方面進一步強調，開展主題教育要學用結合、以案促改；防汛防災要加強風險排查和應急值守；落實目標任務要時不我待，增強使命感和緊迫感；推進全面從嚴治黨要樹立斗爭精神和抓好作風建設。

此外，督導組一行還通過問卷調查、個別談話等方式，探討了年輕干部選育管用經驗方法和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的對策措施，聽取了職工呼聲和意見建議，為發(fā)現(xiàn)解決問題、推動決策掌握了更多第一手資料。