8月27日上午，青海水電集團(tuán)舉辦干部人事檔案及干部選拔任用工作培訓(xùn)班。集團(tuán)組織部、人力資源部，各子公司分管人事工作主管領(lǐng)導(dǎo)、人事（人資）部門負(fù)責(zé)人、干部人事檔案專（兼）職管理員共30余人參加了培訓(xùn)。

培訓(xùn)邀請(qǐng)省交通運(yùn)輸廳人事處一級(jí)調(diào)研員楊燕同志講授。楊燕同志以《干部任免審批表》的規(guī)范填寫為切入點(diǎn)，結(jié)合自己多年來參與中管干部、省管干部人事檔案整理審核、督導(dǎo)檢查各省直機(jī)關(guān)和地方政府機(jī)構(gòu)人事檔案專項(xiàng)審核工作的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)講授了新時(shí)代干部人事檔案審核的工作要求、干部人事檔案審核的標(biāo)準(zhǔn)、干部“三齡兩歷一身份”等信息審核工作及常見問題查核等方面內(nèi)容。講授舉實(shí)例、講要點(diǎn)，深入淺出，舉一反三，使參訓(xùn)學(xué)員既掌握基礎(chǔ)理論知識(shí)，又學(xué)會(huì)運(yùn)用具體抓手，有很強(qiáng)的可操作性實(shí)踐性。集團(tuán)組織部結(jié)合新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《青海省干部政治素質(zhì)考察辦法》有關(guān)要求，對(duì)干部選拔任用工作程序和要求進(jìn)行了解析。

此次培訓(xùn)即有理論高度、又有實(shí)踐深度，使大家在學(xué)習(xí)中進(jìn)一步深化了思想認(rèn)識(shí)，提高了業(yè)務(wù)素養(yǎng)，為促進(jìn)集團(tuán)干部人事檔案管理及干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、體系化創(chuàng)造了有利條件。

會(huì)上還對(duì)各子公司選人用人專項(xiàng)檢查情況進(jìn)行了通報(bào)。